領英報告：2021 年與加密相關的職位增長了 395%

金色財經報道，根據求職網站領英發布的一份研究報告，從 2020 年到 2021 年，在美國，標題包含“比特幣”、“以太坊”、“區塊鏈”和“加密貨幣”等術語的職位列表增長了 395%，高于同期科技行業職位列表 95%的增長。加密崗位最多的城市為加州舊金山、德州奧斯汀、紐約市、邁阿密和丹佛，最常見的職位是區塊鏈開發人員和工程師。

Cathie Wood：比特幣和以太坊可以跑贏其他資產類別:金色財經報道，Ark Invest首席執行官Cathie Wood近日表示，比特幣和以太坊作為無風險資產發揮作用，是投資者面對宏觀經濟不確定性的“安全場所”。最近銀行業的動蕩表明，市值最大的兩種加密貨幣可以跑贏其他資產類別。?

Wood認為，隨著該行業獲得更多的認可和監管，加密最終將成為一個選擇問題。從我們的角度來看，與傳統金融工具不同，許多加密資產沒有重大故障點：它們是去中心化的、透明的和可審計的。

對此，對沖基金Bridgewater Associates的創始人Ray Dalio表達了相反的意見。據他介紹，比特幣不能成為一種“高效貨幣”，因為它波動太大，央行不接受它。[2023/4/17 14:08:17]

GSR：仍在正常運營，將在必要時動態減少交易所風險敞口:11月10日消息，GSR在推特上表示，目前仍在正常運營，將主動管理所有交易所的風險敞口，并在必要時動態減少風險敞口。GSR 已做好應對高波動性的準備，我們將繼續部署資本以維持加密貨幣產品的流動性。[2022/11/10 12:42:40]

消息人士：Crypto.com啟動第二輪“更大規模的”裁員:金色財經報道，消息人士透露，在Crypto.com上周五的季度“全體員工”電話會議上，該公司表示啟動新一輪裁員，規模“比第一輪大得多”。消息人士稱，在電話會議中，Crypto.com領導層表示他們無意上市，但高層管理人員不太可能發布裁員公告，因為在6月裁員之后，他們聲稱“每個人的工作都很安全，不會再裁員”。據消息人士稱，6月份的裁員針對的是客戶服務和增長等“彈性”職位，因為隨著平臺上的客戶數量和交易量下降，對這類員工的需求減少。新一輪影響了“來自交易所、應用程序和錢包等關鍵部門的員工”。

此前消息，6月，總部位于新加坡的加密貨幣交易所Crypto.com以加密熊市為由解雇了260名員工，占其員工總數的5%。[2022/8/17 12:30:06]