比特大陸薪酬改革涉嫌年齡歧視，員工稱將維權

4月12日消息，今年一季度以來，比特大陸開始執行員工結構薪酬改革，并且在進行績效考核時加入“年齡分”，基準年齡之上，年紀越大扣分越多。有涉事員工認為此舉違反勞動法，并表示將拿起法律武器維權。

一位比特大陸員工王為表示，在最新的薪酬調整方案中，原本的固定工資調整為基礎工資+績效工資兩部分，而績效工資與職級掛鉤，T3x、T4x、T5x三檔職級績效工資比例分別為30%、50%、70%。在績效考核時，最終的分數還與年齡掛鉤，如果年齡超過基準線，績效就要扣分。

據一位業內人士則分析，比特大陸2022年營收或超過100億美金。因此，資金問題應該不會是造成比特大陸這次薪酬改革的主要原因。

此前消息，比特大陸因稅務違法被北京稅務局罰款近2500萬元。

Compass Mining提醒比特幣礦工注意比特大陸 ASIC 設計的變化:金色財經報道，比特幣礦業公司 Compass Mining 發布了一篇題為“比特大陸改變其 ASIC 設計”的博文。礦工需要做好準備”，強調了比特大陸 ASIC 設計的變化。Compass 認為比特幣采礦設施運營商應該意識到這些變化，這可能會導致問題。例如，該公司確定了 Antminer S19 的三個問題，每秒產生 90 太哈希 (TH/s)，而 S19 XP 提供 140 TH/s。

Compass Mining 的William Foxley解釋說，新機器在 ASIC 上缺少外圍接口控制器 (PIC)，因此與帶有 PIC 的算力板相比，更難控制單個算力板。這些設備在采礦設備的一側使用鍍鋁，Foxley認為這可能會導致過熱問題。此外，將所有組件整合到電路板的一側，導致哈希板錯誤的可能性增加。[2023/3/9 12:50:51]

比特大陸官方證實：近期礦機現貨全球停售:6月23日消息，今日有市場傳聞，由于近期大量二手機器涌入市場，比特大陸將減少現貨礦機供給。對此，比特大陸方面回應，在目前行業狀況下，公司的策略是近期現貨全球停售，以此來減輕客戶朋友們的出貨壓力，減少大家的損失。（金十）[2021/6/23 0:00:47]

吳忌寒：比特大陸以前持有BCH過多，犯了“中心化”的禁忌:4月19日，網傳截圖顯示，比特大陸創始人吳忌寒對BTC、BCH發表相關評論。吳忌寒表示BTC社區做事需要太強的所謂共識，很難改什么東西，其作為數字黃金的定位應該持續保持下去。BCH在點對點電子現金的道路上發展，大路朝天，各走一邊。

此外，吳忌寒還表示，比特大陸以前持有BCH過多，過于集中，犯了“中心化”的禁忌，對BCH本身是一種傷害。目前BCH集中在某一個主體下的問題很大程度上已經被消化得差不多了。從鏈上數據看得出來，比特大陸熊市期間出售了很多BCH，因為熊市期間需要回籠現金。[2021/4/19 20:37:03]